Программа:
Делопроизводство
Виды документов и их классификация
ГОСТ Р 6.30-2003 Область применения
Состав реквизитов документов
Требования к оформлению реквизитов документов
Требования к бланкам документов
Требования к документам, изготовленным с помощью печатных устройств
Группы документов
Оформление организационно-распорядительной документации
Оформление документов по персоналу предприятия
Оформление информационно- справочной документации
Формирование и оформление дел.
Номенклатура дел
Систематизация и хранение исполненных документов.
Журналы регистрации
Кадровое делопроизводство
Перечень обязательных документов
Конституция РФ статья 37
Трудовой кодекс РФ
Рабочие время
Время отдыха
Оформление документов по отпускам
График отпусков
Приказ о предоставлении отпуска работнику
Записка-расчет
Заполнение раздела «отпуск» в Личной карточке работника
Штатное расписание
Должностная инструкция
Правила внутреннего трудового распорядка
Трудовой договор
Дополнительное соглашение к трудовому договору
Табель учета использования рабочего времени
Прием работника на работу
Перевод работника на другую работу
Расторжение трудового договора
Оформление трудовых книжек
Оформление личных карточек (форма Т-2)
Менеджмент
Кадровая политика организации
Стратегия управления персоналом
Система управления персоналом
Организация работы кадровой службы
Наем сотрудников: источники для привлечения персонала, методы привлечения
Оценка деловых качеств персонала: классификация критериев оценки, методы оценки деловых качеств
Отбор персонала: этапы отбора, функции отбора
Аттестация персонала
Адаптация персонала: подбор и расстановка персонала
Этапы адаптации нового работника, управление адаптацией
Мотивация персонала: сущность мотивации трудовой деятельности, системы оплаты труда
Нетрадиционные методы материальной мотивации
Индивидуальный пакет стимулов.
Психология
Коммуникативные функции в управлением персоналом
Межличностные коммуникации в управлении
Коммуникативная составляющая общения
Перцептивная составляющая общения
Психология эффективного вхождения в контакт с собеседником
Невербальная обратная связь
Адаптация персонала
Развитие персонала и планирование карьеры
Оценка персонала
Организационная культура
Конфликты в организации
Профессиональное выгорание
Психологическая саморегуляция и предупреждение стрессов
1С: Зарплата и кадры
Основы ведения справочной системы
Справочник «Сотрудники» — заполнение сведений о физических лицах;
Организация справочников подразделений, должностей, графиков работ и систем оплаты как наиболее точное отражение структуры предприятия.
Расчеты — стандартный набор видов расчетов, формирование предопределенных и дополнительные расчетов.
Основы кадрового учета на предприятии
Возможности ведения штатного расписания на предприятии; Оформление приказов по предприятию
Учет заработной платы. Учет отработанного времени для различных категорий сотрудников; использование графиков работы и табелей;
Работа с журналом ввода расчетов; Начисление заработной платы; отражение расчетов в журнале начислений и журнале расчетов
Расчет зарплаты; смена периода расчета; Стандартные отчеты и их применение;
Больничный лист
Отпуск. Виды отпусков
Невыходы
Праздничные дни
Кадровое перемещение. Премии. Виды премий
Исполнительный лист. Депонирование. Ссуда
Увольнение.
Адрес:
г. Санкт-Петербург, Лиговский пр., д. 113, Бизнес-Центр "KROL", офис 51
