31 марта 2022 года в Санкт-Петербурге прошел VII ежегодный конкурс для молодых специалистов с инвалидностью “Путь к карьере”, на котором были представлены 10 молодых специалистов с инвалидностью, желающих работать в бизнес-сфере. В этом году финалистами стали студенты и выпускники из следующих вузов: СПбГУ, СПбГЭУ, СПбГАСУ, СПбГАУ и АмГПГУ.
Гостей и участников конкурса принимал конференц-зал гостиницы Park Inn by Radisson Pribaltiyskaya Hotel & Congress Center. Спонсорами мероприятия были Фонд Trafigura и компания ПАО “МТС”.
Важный и ответственный день начался с этапа интервью. Каждый участник прошел индивидуальные собеседования с несколькими компаниями, среди которых PWC, EY, ООО «Газпром инвест», DELL Technologies, Авито, Главстрой, SHL, Работа-I, АО «Северсталь» и др.
На следующем этапе финалисты выступили с самопрезентациями перед жюри конкурса, представленными компаниями Авито, Tpv CIS, DELL Technologies, ООО «Газпром инвест», SHL, Работа-I, Citibank, ПАО "МТС", отель SO/ St Petersburg.
Участники рассказывали о работе своей мечты и презентовали профессиональные навыки.
«Финалисты конкурса достойно показали себя, свой опыт и профессионализм, давая тем самым возможность потенциальным работодателям выделить для себя специалистов, подходящих на открытые позиции.
В том числе компании «Авито» удалось найти нескольких кандидатов, общение с которыми непременно будет продолжено в дальнейшем», - отмечает член жюри, интервьюер конкурса специалист по персоналу «Авито» Анастасия Конюхова.
Следующим этапом оценки кандидатов была демонстрация личных и командных качеств. В этом им помогла деловая игра, организованная компанией SHL – одним из лидеров в объективной оценке персонала.
Участники работали с бизнес-кейсом и делились вариантами решения задачи. Благодаря такому подходу потенциальные работодатели могут понять, обладает ли человек необходимыми soft skills.
В заключительной части конкурса всех финалистов ждали многочисленные подарки от компаний ПАО «МТС», «Авито», АО «Северсталь», EY, Dell Technologies, SO/ St Petersburg, ООО «Газпром Инвест», PWC и др.
Главные призы - большие плазменные панели от компании Tpv CIS - получили победители конкурса:
1 место Гарсия Кристина (СПбГАСУ);
2 место Голованова Анастасия (СПбГЭУ);
3 место Гандурин Тимофей (СПбГУ).
Жюри и гости поздравили участников с финалом, отметили высокий уровень готовности к работе в крупных компаниях.
Своими впечатлениями о конкурсе поделилась финалистка конкурса, отмеченная в номинации "Первопроходец", Эвелина Антонова: "Было очень интересно на протяжении двух месяцев снова погрузиться в учебу, особенно учитывая специфику тренингов, которые были направлены на познание себя и улучшение наших навыков в плане прохождения собеседований.
Отдельные благодарности всем организаторам, которые всегда были на связи, отвечали на все вопросы и всегда были на стороне участников.
Финал - отличное завершение данного конкурса. Должна признаться, это было сложно, даже в плане подготовки. Я была впечатлена именами приглашённых компаний, но самые тёплые воспоминания - о других участниках и о нашем очном знакомстве. Все поддерживали друг друга и радовались достижениям. Единение и сплочение, которое меня поразило. В общем, оно того стоило!".
Процесс трудоустройства финалистов только начинается и мы надеемся, что в течение нескольких месяцев все финалисты получат предложения о стажировке или работе в бизнес-компаниях.
